| 记者李佳
4年后，全球将面临将近200万网络安全人才缺口。昨日的“网络安全人才培养和创新创业”论坛上，来自美国、以色列、新加坡和中国的产学研各界专家为缓解全球网络安全人才荒支招。
“保卫网络空间国家主权已成为国家重要战略，打赢网络空间斗争之仗关键是人才，可增设少年班，对有专长的学生保送进入本科学习。”中国工程院院士沈昌祥说。以色列星火网络产业园CEO罗尼·哲哈尼认为，网络安全人才培养已远不是象牙塔内的事。
1万人才增加量填不满百万缺口
北京电子科技学院副院长、教育部高等学校信息安全专业教学指导委员会秘书长封化民以中国为例介绍，我国高校今后1-3年内每年毕业信息安全人才数量约为1万人左右。
放眼全球，“今年全球添加19万网络安全人才”，具有25年以上网络安全从业经历的新加坡信息安全专家江明灶介绍，网络安全人才荒是个全球性问题，“4年后面临将近200万网络安全人才缺口的问题”。
美国原国家网络安全教育计划主任恩内斯特·迈克杜菲介绍，他们曾做过一个调查，2/3的被调查者认为信息安全人才太少。即使是网络安全产业发展最快的美国，这个问题也不容小觑。他说，全球网络安全人才增长低于预期，是因为缺少合格的信息安全专业人才进入这个领域。
中美学者建议：网络安全可从小学到老
江明灶建议，政府先搭框架，制定相应人才发展计划，“澳大利亚、美国等都建立了相应的人才培养框架，加速网络安全合格人员的供应”。
对此，封化民介绍，社会对网络安全人才需求量每年新增1.5万人。截至2015年，我国126所高校举办网络安全相关专业143个，全国有20所院校设立网络安全学院。但据统计，全国高校1200所左右，仅有10%院校开办网络安全专业。如这个数字能提升到20%，特别是39所985院校和112所211院校能开办相关专业，就可逐步缓解人才需求问题。
中国工程院院士沈昌祥呼吁应改革人才培养模式和机制，由于网络安全人才需求极为迫切，可开展“本、硕、博”连读，缩短学制，增设“少年班”，选拔有专长的学生保送进入本科学习开设“实验班”，实行“未来科学家”计划，培养急需的网络空间安全人才。
恩内斯特·迈克杜菲认为，要营造没有围墙的大学，可通过慕课等高质量课程让网络安全从业者成为终身学习者。
企业家吁请：把人才送到产业上
有800万人口的以色列，国土面积与三个武汉差不多，却拥有超过300家网络安全公司，缔造了仅次于美国的全球第二大安全产业规模。
以色列星火网络产业园CEO罗尼·哲哈尼介绍，在他创办的星火产业园中，产业和人才培养紧密相连、即时转化，如产业园的医院随时在收集病例，去医生那里看病其实是在分享信息，病例会即时转化为医学院的教材，不断更新的信息推动医药科学得以发展。他认为，信息分享在网络安全建设中非常重要，如果不对外谋求合作，大学可能是太平洋中的一座孤岛。
不合作，会造成学科信息的滞后，“想象一下，如果学校不及时更新学科知识，毕业后就要再花费8个月时间去跟上新科技的更新速度”。他认为，学界的教师应是行业开发者，网络安全人才应该跟随行业引领者学习最新的知识。
中关村大数据产业联盟秘书长、启明星辰首席战略官潘柱廷认为，要解决学生从学习向工作跨越的最后一公里问题，高校每年都应安排产业专家进高校，同时，要安排学子进企业。当前信息安全大腕都非科班出身，教育终极目标就是要把人才送到产业道路上去。
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全国高校凑不齐
29个学科带头人
网络安全学科亟需一流师资队伍
去年新开设网络空间安全一级学科，全国29所高校建立了一级学科博士点，可是29个学科带头人都凑不齐。
昨日的“智慧城市建设及安全保障”分论坛上，西安电子科技大学网络与信息安全学院党委书记、教授马建峰透露了这一情况。他呼吁，网络空间安全学科，一定要加强师资队伍建设。
马建峰还说，网络空间安全，是一门知识性、技术性、实践性都很强的学科，又呈现出跨学科特点。“平时在学校，我们都重点讲知识，但是在网络安全学院，学习能力、创新思维确实是最重要的。如果没有这个能力，学再多知识也不够。”
“我们对网络安全人才的需求是多样的，各个层次的都要培养，不要强调‘一流’。另外，建立网络安全学院，千万不要排斥计算机、信息、数学学院的学生。”马建峰说。
(记者胡雪璇康鹏彭学武)
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