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南部战区陆军——
新型作战力量运用成为考核“关键点”
解放军报讯 记者陈典宏、特约记者王豪报道：一声令下风雷动，练兵备战为打赢。习主席向全军发布训令后，南部战区陆军机关新年度首次军事素质考核随即拉开大幕，新型作战力量运用受到高度重视。战区陆军领导介绍说，新时代新起点，开训考核就向“转型期”的惯性思维开战，旨在走出一条以新求变的训练新路子。
随着部队重组重塑重构，新的战斗力体系架构正处于磨合运行阶段。进入新年度，这个战区陆军对表新修订的《中国人民解放军军事训练条例（试行）》，起步就冲锋、聚力向转型，坚持练兵先练将，区分层次、突出重点，组织机关干部全员、全装、全要素军事素质考核。置身考核现场，浓浓战味扑面而来。在想定作业、态势判读和情况处置考核过程中，他们按照实战指挥强度连贯开考，要求参谋人员运用指挥信息系统连续展开作业。
记者在现场看到，新型作战力量运用成为此次考核“关键点”。在陆上指挥信息系统综合运用考核中，他们由预先定题变为临时抽签，并拓展考核内容，将特战、陆航等新型作战力量的配属运用，纳入考核全过程。据了解，在此次历时3天，包括6大项考核课目、涵盖300余道考题的军事素质考核中，新型作战力量运用相关内容成为考核重中之重。
新疆军区——
首长机关指挥训练跑开新年“第一棒”
解放军报讯 记者李蕾、特约记者许必成报道：一段段军事行动视频惊心动魄，一条条训练经验令人深思……1月3日，新疆军区首长机关参加完全军开训动员后，就直奔作战指挥楼展开作战计算、战例训例研究的理论辅导和作业练习。
新疆军区驻地艰苦，部队种类多样、高度分散、任务繁重。军区党委认为，首长机关是练兵备战的带头人，只有率先真训实训，部队才能真打实备。为此，加强军区首长机关自身训练和联合作战问题研究，成为党委一班人的共识。
作战计算的课堂上，院校专家为军区首长机关讲授联合作战计算理论知识，机关干部代入实际情况思考计算，掌握促进联合作战水平提升的方法、招法。军区参谋部领导表示，新年度指挥谋略训练将更加注重组训效益，着力在解决“两个不够”“五个不会”问题上下功夫，全面提升战役首长机关的谋划决策能力。
在军区党委研究制定的军区首长机关战役训练规划中，记者看到，他们突出重点，创新方法，逐个内容研练，逐个要素过关，着力强化本级战役指挥训练。
据了解，该军区将继续深化军事训练检查考核，区分6种类型，对全区部队进行训练检查考核，量化打分排名。战役首长机关逐人建立训练档案，从难从严施考，确保训练落到实处。
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